证券公司年薪多少万？
所在部门的不同薪资也不同。投资部门，固定工资一般在30W＋，10w－20w，10－15w，年底奖金看业绩提成，各个公司不一样，牛市分个三五十万很正常，熊市里面一分没有也很正常。研究所的收入比较稳定，固定工资一般在30W＋，10w－20w，5－10w，年底奖金一般在固定工资的50％左右。投资银行部保荐人收入最高，行业平均30w以上，年底收入看项目提成，06年年底提成几十万的比较正常；营业部客户经理收入一般和地区收入水平挂钩，一般3000月薪就算高了。
拓展资料:
1.现阶段进证券公司有两种情况，一是进入证券公司，从事诸如投行、资产管理、自营等业务工作。二是进入证券公司营业部，从事投资顾问、经纪人等工作。进入证券公司从事投行等业务，一般学历要求较高，现在招聘的条件是全日制硕士以上学历。有注册会计师资格，金融特许分析师资格的优先。进入营业务从事投资顾问，一般要求全日制本科毕业，有证券咨询从业资格，有两年以上从业经验。从事经纪人业务，一般对学历等要求不太严格，主要有客户就行。
2.首先开户做股票，证券这个行业，实战经验远高于书本，因此几年做股票的经历，对证券从业非常有利。其次，大学阶段拿下证券从业资格，一是证券经济业务的资格，一是证券咨询资格。取得这两个资格，需要参加三门考试，证券基础知识，证券经纪业务，证券投资。这是比较有效的敲门砖。再次，通过自己做股票，想办法累计一些客户，这个靠悟性，也靠沟通。建议到有散户厅的营业部开户，这对积累客户有好处。 当然本科毕业考研，考CFA(金融特许分析师）就更好了。 如果不能一步到位，找到理想的岗位，先通过经纪人的渠道进入证券公司，只要好好干，机会将非常多，证券行业还是相对市场化的，所以对本人的素质，本人的能力要求更高，市场化也充分的地方，往往就越公平。
证券公司的工资一般是多少
证券公司就是我们通常所说的券商。证券公司的工作主要分为几类:经纪业务、投行业务、资产管理业务、融资融券业务、研究所。那么在证券公司工作稳定吗？工资待遇好吗？
1.投资部——公司自有资金投资称为自营部，一般称为证券投资部，接受客户资金投资理财的部门称为资产管理部。主要岗位有总经理、投资经理、研究员。固定工资一般是30W+，10w-20w，10-15w。年底的奖金取决于业绩提成。不同的公司不一样。牛市分30万、50万很正常，熊市什么都没有也很正常
2.研究机构:提供投资建议和研究报告。主要岗位有总经理、研究员、研究助理。现在大的证券公司都会成立研究所。研究所的收入比较稳定。固定工资一般是30w+，10w-20w，5-10w，年底奖金一般是固定工资的50%左右。现在，科研人员之间的收入差距很大。中信、申万这样的大公司的高级研究员一般收入都比较高。
3.投资银行部:主要从事证券发行和承销业务。主要岗位有总经理、保荐人、项目经理等。保荐人收入最高，行业平均30w以上。年底收入靠项目提成，2006年底几十万的提成比较正常；别人要看老板脸色，但是做不到保荐人全年十几万很正常；做投行就是太辛苦了，老是在外面跑，赚辛苦钱。
4.券商营业部:有营业部、服务部等。大型证券公司往往有几十个营业部，也有上百个，分布在全国各个城市。很多朋友提到的证券公司，其实只是经济业务部下面的营业部，收入和总部差距很大。营业部主要靠客户的交易佣金。交易量越大，佣金越多。营业部客户经理的收入一般与地区收入水平挂钩，月薪3000元一般较高。
90后券商交易员月入超8万，为什么证券公司的收入如此之高?
因为这个行业的就业门槛本身就比较高，能够进入证券公司的人才一般是高素质人才，这个行业的工资待遇本身也比较好。
之所以这样说，主要是因为证券行业本身就是离钱非常近的行业，这个行业的业务动辄会达到10亿元以上的规模，甚至有可能会达到百亿规模。在这种情况之下，证券公司的从业人员的个人收入一般会比较高，甚至有些员工的年薪可以达到上千万元，我们普通人也很难想象这个薪资空间是什么概念。
90后券商的交易员的收入达到了月薪8万元以上。
有一名女生在网上晒自己老公的收入，同时也为了炫耀自己的生活，她表示自己的老公是93年的人，虽然老公的年龄比较小，但老公的月收入已经达到了8万元以上。在这个消息发出来以后，网友们对此感到非常惊讶，因为很多人的收入水平只不过是月入几千元而已，谁也没有想到一名90后的券商交易员可以达到月入8万的差不多。
证券公司的收入本身就比较高。
对于那些能够到证券公司上班的人来说，很多人本身就是硕士以上的学历，有些人甚至是清华大学和北京大学的博士生。从某种程度上来讲，因为证券行业本身的就业门槛比较高，能够进入证券公司的人才一般是高素质人才，所以现在公司会非常愿意给他们开具高额的工资，这个方式也可以进一步帮助证券公司吸引优秀的人才。
除此之外，因为证券公司本身的盈利情况非常好，证券公司在各种交易行为中的手续费和佣金也非常高，所以这些公司完全有能力给员工开出更高的薪水。特别是对于那些头部券商来说，这些券商公司的员工的平均收入可以达到年入百万以上的程度。
券商赚什么钱啊？
交易佣金，证券公司主要活跃在资本市场，我们从它提供的业务看赚钱吧，主要有
1，投行业务，比如股票、债券承销，并购、财务顾问等；
2，经纪业务，为大家所熟知，比如炒股去证券公司开户，证券公司赚的是股民的手续费；
3，融资融券业务，2013年两融业务为证券公司赚得了丰厚的利润；
4，资产管理，发行集合理财产品、金融改革后券商可以像银行一样发行固定收益类的产品，所以现在的券商有一个多层次的产品线提供给客户，比银行的还要全，所以券商的资管也是非常赚钱的，其他就是顾问费等等。资产管理业务：就是客户购买证券公司的资产管理产品，由证券公司运作这些钱。证券公司可以从中收取基本的申购费和赎回费，如果业绩达到合同中载明的水平，可以相应提取业绩报酬。IB业务，就是证券公司为期货公司介绍客户的业务，期货公司会相应的给予证券公司返佣。投行业务，就是承销与保荐，比如指导某家公司完成IPO啊，或者是增发啊，借壳上市啊，诸如此类，这些业务上市公司都要向券商支付相应的报酬。自营业务，就是证券公司用自己的合法资金来炒股啊，买债券啊，什么的，产生的利润也是证券公司的收入。还有融资融券业务，简单说就是证券公司向客户出借资金或者股票，然后客户加一定利息归还。这些利息也是证券公司的收入。
再就是财务顾问业务，这个主要针对公司的。
券商集合理财也称为集合资产管理业务。指的是由证券公司发行的、集合客户的资产，由专业的投资者（券商）进行管理的一种理财产品。它是证券公司针对高端客户开发的理财服务创新产品。通俗地讲就是券商接受投资者委托，并将投资者的资金投资于股票、债券等金融产品的一种理财服务，其风险和收益介于储蓄和股票投资之间。证券公司是这种理财产品的发起人和管理人。
证券公司怎么盈利
证券公司最基本的业务收入就是交易佣金，这一块目前还是中国大陆券商最主要的收入来源，一般都占各个公司收入的9成以上。
其次，证券公司符合条件的可以推出资产管理业务，资产管理有点类似于基金的意思，就是客户购买证券公司的资产管理产品，由证券公司运作这些钱。证券公司可以从中收取基本的申购费和赎回费，如果业绩达到合同中载明的水平，可以相应提取业绩报酬。
拓展资料：
分类
从证券经营公司的功能分，可分为：
证券经纪商
即证券经纪公司。代理买卖证券的证券机构，接受投资人委托、代为买卖证券，并收取一定手续费即佣金，如东吴证券苏州营业部，江海证券经纪公司。
证券自营商
即综合型证券公司，除了证券经纪公司的权限外，还可以自行买卖证券的证券机构，它们资金雄厚，可直接进入交易所为自己买卖股票。如国泰君安证券。
证券承销商
以包销或代销形式帮助发行人发售证券的机构。实际上，许多证券公司是兼营这3种业务的。按照各国现行的做法，证券交易所的会员公司均可在交易市场进行自营买卖，但专门以自营买卖为主的证券公司为数极少。
另外，一些经过认证的创新型证券公司，还具有创设权证的权限，如中信证券。
证券登记公司是证券集中登记过户的服务机构。它是证券交易不可缺少的部分，并兼有行政管理性质。它须经主管机关审核批准方可设立。
特点
1、大多为国有控股企业，资产的赠与必须满足国有资产管理部门的相关规定；
2、大多为非上市公司，股份流通受限制，没有市场价格，但又有上市的规划，能够满足上市公司的有关规定。
因此，股票期权和员工持股的方式更适合我国证券公司。
设立条件
（1）有符合法律、行政法规规定的公司章程；
（2）主要股东具有持续盈利能力，信誉良好，无重大违法违规记录3年，净资产不低于人民币2亿元；
华安证券公司专业的理财团队
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（3）有符合本法规定的注册资本；
(4）董事、监事、高级管理人员具备任职资格，从业人员具有证券从业资格；
（5）有完善的风险管理与内部控制制度；
（6）有合格的经营场所和业务设施；
（7）法律、行政法规规定的和经国务院批准的国务院证券监督管理机构规定的其他
证券公司的薪酬如何？
证券公司就是我们通常所说的券商。证券公司的工作主要分为几类:经纪业务、投行业务、资产管理业务、融资融券业务、研究所。那么在证券公司工作稳定吗？工资待遇好吗？
1.投资部——公司自有资金投资称为自营部，一般称为证券投资部，接受客户资金投资理财的部门称为资产管理部。主要岗位有总经理、投资经理、研究员。固定工资一般是30W+，10w-20w，10-15w。年底的奖金取决于业绩提成。不同的公司不一样。牛市分30万、50万很正常，熊市什么都没有也很正常
2.研究机构:提供投资建议和研究报告。主要岗位有总经理、研究员、研究助理。现在大的证券公司都会成立研究所。研究所的收入比较稳定。固定工资一般是30w+，10w-20w，5-10w，年底奖金一般是固定工资的50%左右。现在，科研人员之间的收入差距很大。中信、申万这样的大公司的高级研究员一般收入都比较高。
3.投资银行部:主要从事证券发行和承销业务。主要岗位有总经理、保荐人、项目经理等。保荐人收入最高，行业平均30w以上。年底收入靠项目提成，2006年底几十万的提成比较正常；别人要看老板脸色，但是做不到保荐人全年十几万很正常；做投行就是太辛苦了，老是在外面跑，赚辛苦钱。
4.券商营业部:有营业部、服务部等。大型证券公司往往有几十个营业部，也有上百个，分布在全国各个城市。很多朋友提到的证券公司，其实只是经济业务部下面的营业部，收入和总部差距很大。营业部主要靠客户的交易佣金。交易量越大，佣金越多。营业部客户经理的收入一般与地区收入水平挂钩，月薪3000元一般较高。
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